Em Relação A Gestão Organizacional Assinale A Alternativa Incorreta

Webrespondido • verificado por especialistas. Assinale a alternativa correta em relação à gestão organizacional. A) o gestor deve. Websobre o tema, leia as sentenças abaixo e assinale a alternativa correta: Qual é a consequência de uma organização que é eficaz, mas é ineficiente no alcance de seus. Webcomentários (27) estatísticas cadernos criar anotações notificar erro questões de assuntos semelhantes na organização xyz, o gerente a promoveu o subordinado b. Webas principais alternativas em relação à gestão organizacional incluem: Método mais antigo e comum de gestão, em que a. Weba alternativa incorreta em relação à gestão organizacional não pode ser determinada sem as opções disponíveis. Sem as opções de alternativas, não.

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Assinale a alternativa incorreta: - Brainly.com.br

Weba pirâmide de necessidades de maslow foi uma grande contribuição para as teorias motivacionais em sua época. Assinale a alternativa que representa a ordem. Webabaixo, as alternativas da questão: Web1) a) b) c) d) e) 2) em relação a gestão or ganizacional, assinale a alternativa incorreta: Webem relação à gestão por competências, assinale a opção correta. A comparativamente a outras modalidades avaliativas, a avalição de desempenho por competências é. Webrespondido • verificado por especialistas. 1) em relação a gestão organizacional, assinale a alternativa incorreta: Psicologia gestão de conhecimento em psicologia , psicologia e organizações. Webem relação à liderança organizacional, assinale a alternativa incorreta.

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Para warren bennis, a presença do líder é importante para a eficácia das organizações, para as. Webclique aqui 👆 para ter uma resposta para sua pergunta ️ as atividades de controle e de auditoria têm estreita relação com a gestão organizacional. Websobre liderança, assinale a alternativa incorreta. A liderança não interfere no clima organizacional, até porque são elementos completamente distintos e independentes no. Webentenda o conceito de gestão organizacional.

COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL- RESPOSTAS DE PROVA DA UNOPAR/ANHANGUERA #PROVA10 #PARTE3

Questão 5 (151753)
IV - As pessoas que trabalham com lideres carismáticos se sentem motivadas a desempenharem esforços além do necessário, pois gostam de seus líderes, os respeitam e os consideram profundamente. Assinale a alternativa correta.
Os autores Robbins e Judge (2014) assinalam que só porque uma organização fornece a seus gestores certos direitos formais isso não assegura que eles irão liderar de maneira eficaz. Assim, em relação ao líder carismático, é correto afirmar que: I A maioria dos especialistas concorda que comportamentos carismáticos podem ser desenvolvidos por meio de treinamentos para formar líderes. II - O líder carismático se fundamenta na liderança autocrática, utilizando de estratégias de punições com os liderados, centralizando as decisões e controlando as atividades da sua equipe. III - É o tipo de lider que inspira e motiva os funcionários naturalmente, pois cria uma atmosfera de mudança, estimulando e impulsionando a equipe a trabalhar arduamente.
A. Somente a II e IV estão corretas. B. Somente a I, III, IV estão corretas. C. Somente a II e III estão corretas. D. Somente a II, III, IV estão corretas. E. Somente a I e II estão corretas.
Questão 6 (151779)
IV - Quando o clima organizacional e' negativo, isso gera sentimentos negativos, insatisfação, desânimo, e os funcionários podem se tornar apáticos. Assinale a alternativa que contempla a resposta CORRETA:
Quando temos um ambiente agradável para se trabalhar, isso influencia nosso comportamento e a eficiência do trabalho desenvolvido. Nesse sentido é correto afirmar que: I - Quando estamos insatisfeitos com o ambiente de trabalho, não temos animo para trabalhar, a produtividade e qualidade do trabalho caem e o absenteismo aumenta. II - Não há relação entre clima organizacional e a motivação, pois as ausências ao trabalho crescem por diversos motivos, como faltas injustificadas, o surgimento de quadros de doenças ligadas ao trabalho, como, por exemplo, o estresse. III - Identificar desvios e gerar ações para manter o clima organizacional se torna fundamental para a criação de um ambiente de trabalho que seja satisfatório e que proporcione ferramentas para que os objetivos da organização possam ser alcançados.
A. As afirmativas I, III e IV estão corretas B. As afirmativas III e IV estão corretas.
C. As afirmativas I e III estão corretas. D. As afirmativas II, III e IV estão corretas. E. As afirmativas I e II estão corretas.

A gestão organizacional é o planejamento de todas as ações que contribuem para o pleno funcionamento de um. Webem relação a gestão organizacional, assinale a alternativa incorreta: 5500 1)em relação a gestão organizacional, assinale a alternativa incorreta: Webpergunta assinale a afirmação correta, conforme o material estudado nesta disciplina: A premissa é a organização e seus stakeho. Webquestão 2 correto atingiu 0,20 de 0,20 marcar questão texto da questão analise as assertivas a seguir a respeito da administração e assinale a alternativa correta: Web5) com relação ao planejamento estratégico, assinale a alternativa incorreta: Webquanto às idéias sobre gestão por competências, assinale a alternativa incorreta: A o modelo de gestão por competências visa ao alcance os objetivos da organização. Web1) em relação a gestão organizacional, assinale a alternativa incorreta:

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